von Henrik Zaborowski | Jan 23, 2014 | Allgemein, Gesellschaft, Leseempfehlungen, new work
Fast parallel zu meiner letzten Frage, ob denn nur hippe Recruiter und Social Media Berater in den Sozialen Netzwerken sind (aber keine „Otto-Normalbürger“), hat HR Blogger Jürgen Sorg (zuständig für Social Media Personalmarketingaktivätiten bei der...
von Henrik Zaborowski | Dez 18, 2013 | Allgemein, HR Innovationen, new work, Recruiting
Hier kommt das perfekte Beispiel, wie Netzwerke und Technologien unser Recruiting verändern werden. „No Resume, no Coverletter“ erzählt die wahre Geschichte eines jungen Mannes (natürlich in den USA), der nur über seine Netzwerkaktivitäten auf Instagram in...
von Henrik Zaborowski | Dez 17, 2013 | Allgemein, Leseempfehlungen, new work, Recruiting
Dass ich die spitze Feder von „pm2null“ Henner Knabenreich sehr schätze, wissen zumindest meine Twitter Kontakte. Aber dieser Artikel über den Mythos Fachkräftemangel muss unbedingt auch hier empfohlen werden. Nicht nur, weil die Studie an sich sehr...
von Henrik Zaborowski | Dez 13, 2013 | Allgemein, Gesellschaft, new work
Auch wenn die Große Koalition die Rente mit 63 beschließt: Viele „Alte“ wollen noch arbeiten. Und später müssen sie sogar. Denn der Demographische Wandel zerschießt den Generationenvertrag. Kommt jetzt die „Stunde der Meister“? Und was bedeutet...
von Henrik Zaborowski | Dez 12, 2013 | Allgemein, Leseempfehlungen, new work
Über den sehr empfehlenswerten blog „Der Wissensarbeiter“ bin ich auf diesen Artikel im Harvard Business Manager aufmerksam geworden: „Organisation: Die Zukunft der Arbeit“. Darin betrachten die Autoren die drei technologischen Wellen, die...
von Henrik Zaborowski | Nov 26, 2013 | Allgemein, Leseempfehlungen, new work, Recruiting
Sehr spannendes Interview auf dem Wollmilchsau Blog mit dem Zukunftsforscher Sven Gábor Jánsky. Steile Thesen, der Jánsky da verfasst. Aber für mich sehr nachvollziehbar – Tendenzen davon sehen wir heute schon. Schalten von Stellenanzeigen, um Mitarbeiter zu...