Podcasts
Recruiting hat in Zukunft ganz viel mit Führung zu tun! Eigentlich liegt das auf der Hand, denn als Hiring Manager (m/w) / Führungskraft ist Recruiting ja meine erste Amtshandlung, um überhaupt führen zu können. In der Vergangenheit spielte Führung aber ja eh...
Im Rahmen des Sourcing Summits 2019 in München durfte ich mit Ute Neher, Leiterin Recruiting bei der Deutschen Telekom AG, dieses Interview führen. Und ein Kernthema war der Umgang der RecruiterInnen mit den Fachbereichen / Hiring Managern. Ute fährt da inzwischen...
Auf der Talentpro hörte ich den Vortrag von Gero Hesse, Geschäftsführer von territory embrace und Blogger auf saatkorn, über Recruitingtrends rund um die Digitalisierung und die wirklich wichtigen Recruiting Basics - die immer noch gerne...
Hier kommt der zweite Teil meines Interviews mit Oliver Menke. Und Olli verrät seine Philosophie, mit der er (erfolgreich) durchs Leben geht: Ein ganz wichtiges Element ist es, mit den Menschen zu reden! Als Recruiter, als Bewerber, als Arbeitnehmer, als Berater, als...
Oliver Menke war erfolgreich in der Eventbranche selbständig, entwickelte und führte mehrere Finanzdienstleistungskonzepte bei einer großen Elektronikhandelskette ein, beriet als Unternehmensberater Banken, war Leiter Vertrieb bei einer Bank, ist Geschäftsführer eines...
Da ist es endlich! Mein Interview vom November 2018 mit dem "HR Shootingstar" Eva Stock ;-). Eva ist inzwischen Head of Business Relations bei dem HR Start-Up JobUFO und berichtet u.a. über ihren Weg von der Personalentwicklung im Deutsche Bahn Konzern hin zur...
Hier kommt der zweite Teil des Abendessens mit Prof. Dr. Rüdiger Hossiep und Oliver Mühlhaus. Wer den ersten Teil noch nicht kennt, unbedingt reinhören! Der zweite Teil funktioniert aber auch allein 😉 Themen sind u.a. der Sinn und Unsinn von Jobrotation,...
Am Abend vor dem Grundlagen Seminar zum BIP (Bochumer Inventar zur berufsbezogenen Persönlichkeitsbeschreibung) traf ich mich mit den beiden Testentwicklern Prof. Dr. Rüdiger Hossiep, Leiter des Projektteam Testentwicklung der Ruhr-Universität Bochum,...
Vom Hauptschulabschluss und abgebrochenen Studium in die Investmentbranche. Was für ein "krummer" Werdegang, den Matthias Walter Eser da hinlegt! Klingt eigentlich unmöglich. Der Clou für mich: Zur Zeit ist er als Digitalisierungsexperte für eine...
Mit Kerstin Wagner, Head of Talent Acquisition bei der Deutschen Bahn AG sprach ich nicht nur über die großen Aktionen wie "Deutschlands größtes Bewerbungsgespräch" oder die Abschaffung des Anschreibens für Azubis. Sondern auch über ganz grundsätzliche Trends wie der...
Über die Personalauswahl bei Continental schrieb ich schon mal ganz kurz auf meinem blog. Jetzt hatte ich die unverhoffte Gelegenheit, beim DGFP Congress in Köln mit dem Leiter Talentmanagement von Continental, Matthias Metzger, zu sprechen. Ein tolles Interview zum...
Mit dem VP Product E-Recruiting von XING E-Recruiting, Jost Schatzmann, sprach ich im Rahmen der Zukunft Personal über die vollzogene technische Fusion/Integration vom XING Talentmanager und dem Bewerbermanagementsystem Prescreen. Und natürlich noch über eine paar...