Mobile Recruiting – ein Stichwort, das für (von mir geschätzt) 98% aller Unternehmen in Deutschland (noch) kein Thema ist. Und daher auch nicht mehr als eine Randnotiz Wert sein sollte. Doch wenn das Team von ABSOLVENTA Jobnet wie letzten Donnerstag eine Auswahl...
Das 1. Blind HR Battle der Geschichte ist zu Ende! Wie persoblogger Stefan Scheller gerade verkündete: Robindro Ullah hat mit seiner Argumentation für HR als Recruiter gewonnen. Also, die Abstimmung meine ich. Aber mit 43% Zustimmung habe ich mich, in einem ja eher...
HR im Recruiting – für viele der nicht wegzudenkende, logische Klassiker. Für mich ein Relikt aus alten Zeiten. Meinem zaghaften Ansatz „Vergesst HR – im Recruiting“ beim HR Barcamp 2014 in Berlin folgen nun ein paar Ausführungen dazu. Dazu...
HR schlägt zurück! Und bekommt gleich noch mal einen obendrauf! Was da für eine Lawine an emotionalen Reaktionen auf den Artikel „HR schlägt zurück – oder: Wie Bewerber 2.0 die Recruiter in den Wahnsinn treiben“ losbrach, damit hatte ich nicht...
Mythos Fachkräftemangel – Gibt es ihn nun – oder nicht? Martin Gaedt und Chris Pyak waren live in der Diskussion! Wenn Sie nicht live dabei sein konnten, finden Sie hier die aufgezeichnetet Diskussion. Ich kann soviel vorwegnehmen: Die Recruitingprobleme...