Recruiting Mindset, Thesenanschlag und andere Neuigkeiten!
Als ich mich Ende 2013 selbständig machte, um das Recruiting Mindset der Unternehmen zu ändern und ihnen zu helfen, selber im Recruiting besser zu werden, interessierte das niemanden. Stattdessen hörte ich immer nur von HR „besetz mir halt die offenen Stellen,...
mehr lesen
HR mit Hesse, Luther & Schopenhauer?!
Ich schreibe Ihnen hier nichts von der Plattitüde, dass sich unsere Arbeitswelt doch so elementar ändert! Tut sie nämlich nur partiell und nicht flächendeckend. Ich stelle aber fest, dass HR als "administrative Kraft" immer mehr in Frage gestellt wird. HR soll Change...
mehr lesen
Karriere, Erfolg und Talentmanagement! Oder: Was wir wirklich brauchen!
Wir suchen und bewundern die Erfolgreichen. Die, die Karriere machen. Ihren Weg gehen. Auch gegen Widerstände. Denen scheinbar alles gelingt. Und in der Regel schreiben wir ihnen ihren Erfolg auch direkt zu. Und fragen uns, wie sie das geschafft haben? Und wollen ihre...
mehr lesen
Der Mensch im Recruiting vs. KI? Oder worum geht es eigentlich?
Der Mensch im Recruiting - dieses Motto ist von mir ja ganz bewusst gewählt. Weil aus meiner Sicht und Erfahrung bei den Menschen als handelnden Personen die größten Chancen für ein besseres - aber auch die größten Risiken für ein richtig schlechtes - Recruiting...
mehr lesen
Fünf HR Events, zwei HR Bücher und ein HR Ticket
Der Herbst ist da und es stehen wieder einige HR Events vor der Tür. Den einen oder anderen sollten Sie sich gönnen, für einen Event kann ich Ihnen sogar mit einem Ticket weiterhelfen. Und dann gibt es noch zwei tolle HR Bücher mit Schwerpunkt Personalmarketing &...
mehr lesen
Personalauswahl aus der Steinzeit – nix gelernt?
Personalauswahl ist ja eines meiner Lieblingsthemen auf meinem blog. Und es ist einfach immer wieder unfassbar, wie halbwegs intelligente Menschen einfach mal ihren gesunden Menschenverstand ausschalten und lieber an erfundene Mythen und Legenden glauben. Eigentlich...
mehr lesen
Von menschlichen Objekten in unserer Arbeitswelt! Neue Erfahrungen dringend gesucht!
Der Neurobiologe Dr. Gerald Hüther hat aus meiner Sicht eine für unsere Arbeitswelt richtungsweisende Keynote beim Personalmanagementkongress 2018 gehalten. Er sprach davon, dass wir als Gesellschaft uns gegenseitig nicht (mehr) als Objekte betrachten dürfen, sondern...
mehr lesen
Active Sourcing durch Führungskräfte der SV SparkassenVersicherung
Active Sourcing, also die aktive Suche und Ansprache potentieller Mitarbeiter vor allem in den Business Netzwerken XING und Linkedin, ist heute kaum noch aus dem Recruitingalltag wegzudenken. In der Regel erfolgt Active Sourcing durch die Recruiter oder speziell dafür...
mehr lesen
Personalauswahl ohne CV? Geht! Hier der Beweis!
Personalauswahl ohne CV? Kann das funktionieren? Liest sich unwahrscheinlich, aber ja, offensichtlich. Ich deute das ja immer mal wieder an, aber jetzt hat ein namhafter Konzern, nämlich Continental, gezeigt, dass es wirklich gehen kann. Warum hat Conti das gemacht?...
mehr lesen
Talent Management Forum 2018
Am 17. April 2018 findet das Talent Management FORUM 2018 in Frankfurt statt. Mit Praxiseinblicken aus Unternehmen rund um die Ausgestaltung vom Talent Management, Workshops und Vorstellung innovativer Ansätze wie Working out Loud und tollen Redner wie Jan C....
mehr lesen
Neue Kommentare