Um die Zukunft der Arbeit gestalten zu können, sollten wir von Ernie & Bert lernen. Dann verstehen wir vielleicht auch die Generation Y besser. Die Arbeitswelt verändert sich, das ist mittlerweile bekannt. Brachten wir zur Jahrtausendwende Begriffe...
One-Click Bewerbungen erlauben oder nicht? Was sind die Vor- & Nachteile? Ist alles sinnvoll, was technologisch möglich ist? Diese Fragen werden vom falschen Standpunkt aus gestellt und bringen wenig. Der richtige Ansatz ist: Denken wir mal „Bewerbung“ neu....
Wir erleben einen Umbruch im Denken und Handeln der neuen Arbeitnehmergeneration – so lesen wir zumindest überall. Ist das wirklich so? Und was heißt das für die Unternehmensleitung und das Recruiting? Ok, ich nenne sie auch Generation Y, weil es einfacher ist. Die...
„HR kann jeder“. Sex auch! Warum sollte ich also nicht mal diese Gemeinsamkeit nutzen, um über den fest etablierten Glauben aufzuklären, dass ein nachhaltiger Recruitingerfolg durch One-Night-Stands erreicht wird. Keine Angst, es wird nicht schlüpfrig… ...
Social Media Recruiting – eine Skepsis darüber wurde nn meinen bisherigen Beiträgen bereits deutlich. Das hat aber weniger mit den eigentlichen Instrumenten zu tun, sondern mit der Tatsache, dass wir „Erziehungsberechtigen“ noch nicht bereit dafür sind. Und das...
